Questão de Gestão de Pessoas — UFRGS · 2015

Administração GeralGestão de PessoasLiderança e motivaçãoUFRGS2015HCPAMédia
Os estudos sobre liderança iniciaram-se com teorias bem simples, porém, com o tempo, as investigações se tornaram cada vez mais complexas. Numere a segunda coluna de acordo com a primeira, associando as diferentes escolas de pensamento em liderança às abordagens adotadas. (1) Teoria dos Traços (2) Teorias Comportamentais (3) Grid Gerencial (4) Teorias Contingenciais (5) Teoria da Liderança Situacional ( ) A liderança bem-sucedida só será alcançada por meio da seleção de um estilo de liderança adequado que depende do nível de preparo ou de maturidade dos seguidores. ( ) Enfatiza a figura do líder e suas qualidades; a liderança é considerada simplesmente um somatório de características pessoais. ( ) Comporta três estilos básicos: autocrático, democrático e laissez-faire. ( ) O líder pode dar, ao mesmo tempo, mais ênfase ou menos ênfase para a tarefa e para as pessoas, combinando assim os dois estilos. ( ) A atenção recai sobre a figura do líder, considerando três aspectos importantes: o líder, os liderados e o contexto da liderança. A sequência numérica correta de preenchimento dos parênteses da segunda coluna, de cima para baixo, é
  1. A1 – 2 – 5 – 4 – 3.
  2. B5 – 1 – 2 – 3 – 4.
  3. C3 – 4 – 1 – 5 – 2.
  4. D2 – 3 – 4 – 1 – 5.
  5. E4 – 5 – 1 – 2 – 3.

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