Direito do TrabalhoDuração do TrabalhoDescanso no trabalho: repouso anual (férias) e semanalVunesp2008ITESPMédia
Não terá direito às férias o empregado que, no curso do período aquisitivo,
Adeixar o emprego e não for readmitido dentro de 30 (trinta) dias subseqüentes à sua saída.
Bpermanecer em gozo de licença, com percepção de salários, por mais de 30 (trinta) dias.
Cdeixar de trabalhar, com percepção do salário, por, pelo menos, 15 (quinze) dias, em virtude de paralisação parcial ou total dos serviços da empresa.
Dtiver percebido da Previdência Social prestações de acidente de trabalho ou de auxílio-doença por mais de 3 (três) meses, desde que contínuos.
Epermanecer em gozo de licença, com percepção de salários, por, pelo menos, 15 (quinze) dias.
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